尽管成都蓉城队只是中超联赛中的三年级生，但他们的表现一直令人瞩目。本赛季，这支球队在联赛中展现出了强大的实力，五场赛事过后便以三胜一平一负的佳绩积累了十分，成为夺冠热门之一。然而，这支表现亮眼的球队内部却隐藏着不小的风波。
据悉，成都蓉城队的主教练徐正源与俱乐部高层的矛盾已经公开化。曾经能够自由交流的两人，如今却因新上任的高层改革而无法进行有效沟通。这种沟通中断给徐正源带来了极大的困扰，让他感到十分无奈。更令人担忧的是，在本赛季开始前，俱乐部高层在未通知徐正源的情况下，直接更换了翻译团队和医疗组成员，这些原本是徐正源的得力助手。这样的变动不仅让徐正源感到措手不及，也引起了球员们的担忧，他们担心新的医疗团队经验不足，无法为他们提供妥善的治疗。
这些变化让人不禁怀疑俱乐部新的管理层是否在故意架空主帅。除此之外，俱乐部在合同和奖金问题上的处理也让人诟病。按照2020年与蓉城签约时的承诺，只要球队打入亚冠，教练便能自动续约三年并获得奖金。然而，在上赛季带领球队取得中超第三名后，徐正源并未得到俱乐部的续约和应得的奖金。这种背信弃义的行为无疑加剧了主帅与俱乐部之间的矛盾。
除了与高层的矛盾外，成都蓉城队内部还存在其他问题。上个赛季的一场比赛中，球队在客场不敌上海港后，球员通道内爆发了激烈的肢体冲突。队长周定洋和后防核心莱切特的争执最终演变成了互殴，这不仅暴露了球队内部关系的紧张，也引发了球迷和媒体的广泛关注。
面对这些问题，教练组在处理危机时的态度也受到了质疑。作为主帅，徐正源未能及时制止暴行并为球队团结指引方向。在赛后新闻发布会上，他试图回避此事的态度更是让球迷难以接受。球队的战绩表现与球迷的期待和投资完全不符。
目前来看，成都蓉城俱乐部已经进入了改革的关键时期。要解决球队的问题，首先需要协调好队内球员的关系，避免让互殴事件成为更衣室的“定时炸弹”。同时，教练组需要提升球员的战术执行力，特别是在防守端，要明确每个球员的职责，避免出现相互指责的情况。虽然球队内部存在着不少问题，但他们仍然拥有争冠的潜力。只要能够处理好内部关系、优化管理和战术，成都蓉城队完全有能力保持状态并在本赛季向中超冠军发起冲击。
